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b.4. Materia laboral

¿Cuál es el temario de la parte administrativa y contencioso-administrativa?

La parte específica b.4 es la «materia laboral» y comprende:

b.4 Materia laboral.

  1. Elementos y eficacia del contrato de trabajo.
  2. Modalidades de contrato de trabajo.
  3. Contenido del contrato de trabajo. Duración. Derechos y deberes derivados del
    contrato de trabajo. Promoción profesional. Salarios. Tiempo del contrato de trabajo.
  4. Modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo.
  5. Faltas y sanciones. Prescripción de infracciones y faltas.
  6. Derechos de representación colectiva. Reclamaciones en materia electoral.
  7. La negociación colectiva. La huelga, los conflictos colectivos.
  8. El accidente de trabajo y enfermedades profesionales. Incapacidad temporal y
    permanente. Invalidez. Recargo de prestaciones.
  9. Jurisdicción y competencia en el orden jurisdiccional social.

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